Railway recruitment : रेलवे (RRB) में भर्ती अभियानों की सुगबुगाहट: NTPC व JE संवर्ग के लिए युवा कस लें कमर

 

नई दिल्ली। भारतीय रेलवे में स्थायी नौकरी पाने का सपना देखने वाले करोड़ों नौजवानों के लिए एक सकारात्मक और ऊर्जावान खबर सामने आ रही है। रेलवे भर्ती बोर्ड (RRB) के वार्षिक भर्ती कैलेंडर के अनुरूप नॉन-टेक्निकल पॉपुलर कैटेगरीज (NTPC) और तकनीकी संवर्ग के जूनियर इंजीनियर (JE) पदों के लिए भर्ती अभियानों को लेकर सुगबुगाहट तेज हो गई है।

रेलवे बोर्ड द्वारा भर्ती प्रक्रियाओं को नियमित और समयबद्ध बनाने की पहल के बाद, अब हर साल अलग-अलग संवर्गों के लिए चरणबद्ध तरीके से रिक्तियां निकाली जा रही हैं। यदि आप 12वीं पास हैं, सामान्य स्नातक हैं या आपके पास इंजीनियरिंग की डिग्री/डिप्लोमा है, तो यह समय अपनी पढ़ाई की रणनीति को अंतिम रूप देने का है।

NTPC संवर्ग: 12वीं पास से लेकर ग्रेजुएट तक के लिए अवसर

रेलवे का NTPC संवर्ग सबसे अधिक पसंदीदा माना जाता है क्योंकि इसमें प्रशासनिक, कमर्शियल और परिचालन से जुड़े प्रतिष्ठित पद शामिल होते हैं। इसे दो मुख्य स्तरों पर बांटा जाता है:

1. अंडर-ग्रेजुएट स्तर के पद (न्यूनतम योग्यता: 12वीं पास)

• प्रमुख पद: जूनियर क्लर्क कम टाइपिस्ट, एकाउंट्स क्लर्क कम टाइपिस्ट, जूनियर टाइम कीपर, कमर्शियल कम टिकट क्लर्क (CC/TC)।

• आयु सीमा: सामान्यतः 18 से 30 वर्ष (आरक्षित वर्गों को नियमानुसार 3 से 5 वर्ष की छूट)।

2. ग्रेजुएट स्तर के पद (न्यूनतम योग्यता: किसी भी विषय में स्नातक)

• प्रमुख पद: स्टेशन मास्टर (SM), गुड्स गार्ड (ट्रेन मैनेजर), सीनियर कमर्शियल कम टिकट सुपरवाइजर, सीनियर क्लर्क कम टाइपिस्ट, ट्रैफिक असिस्टेंट।

• आयु सीमा: सामान्यतः 18 से 33 वर्ष (नियमानुसार छूट देय)।

जूनियर इंजीनियर (JE) संवर्ग: तकनीकी पृष्ठभूमि के युवाओं का मंच

रेलवे इंफ्रास्ट्रक्चर के आधुनिकीकरण, डेडिकेटेड फ्रेट कॉरिडोर और हाई-स्पीड ट्रैक विस्तार के चलते तकनीकी विशेषज्ञों की मांग लगातार बनी रहती है।

• कौन-कौन से पद शामिल हैं:

  • जूनियर इंजीनियर (Civil, Electrical, Mechanical, Signal & Telecommunication)

  • डिपो मटेरियल सुपरिंटेंडेंट (DMS)

  • केमिकल एंड मेटलर्जिकल असिस्टेंट (CMA)

• अनिवार्य योग्यता: संबंधित इंजीनियरिंग ट्रेड (सिविल, मैकेनिकल, इलेक्ट्रिकल, इलेक्ट्रॉनिक्स आदि) में 3 वर्षीय डिप्लोमा या बी.टेक/बी.ई. डिग्री। CMA पदों के लिए भौतिकी व रसायन शास्त्र के साथ 45% अंकों सहित बीएससी डिग्री मान्य होती है।

• आयु सीमा: 18 से 33 वर्ष।

चयन प्रक्रिया का स्वरूप (Selection Pattern)

रेलवे भर्ती बोर्ड की परीक्षाएं पूरी तरह पारदर्शी और कंप्यूटर आधारित होती हैं:

1. प्रथम चरण (CBT-1): यह सभी योग्य उम्मीदवारों के लिए स्क्रीनिंग परीक्षा होती है। इसमें सामान्य जागरूकता (Current Affairs & GA), गणित (Mathematics), और जनरल इंटेलिजेंस एवं रीजनिंग से प्रश्न पूछे जाते हैं।

2. द्वितीय चरण (CBT-2): CBT-1 में मेरिट के आधार पर शॉर्टलिस्ट किए गए अभ्यर्थी इसमें बैठते हैं। JE संवर्ग के लिए CBT-2 में संबंधित इंजीनियरिंग ब्रांच के तकनीकी प्रश्न प्रमुखता से शामिल होते हैं।

3. स्किल टेस्ट / कंप्यूटर आधारित एप्टीट्यूड टेस्ट (CBAT):

   • स्टेशन मास्टर और ट्रैफिक असिस्टेंट के लिए 'साइको टेस्ट' (CBAT) अनिवार्य होता है।

   • जूनियर क्लर्क और टाइपिस्ट पदों के लिए टाइपिंग स्किल टेस्ट (अंग्रेजी में 30 wpm या हिंदी में 25 wpm) लिया जाता है।

4. दस्तावेज़ सत्यापन (DV) और मेडिकल फिटनेस: रेलवे में विजन स्टैंडर्ड (A2, A3, B1) पद के अनुसार काफी सख्त होते हैं, इसलिए अपनी दृष्टि जांच पहले ही करा लेना बेहतर रहता है।

खबर प्रहार डेस्क से: अभ्यर्थियों के लिए व्यावहारिक सलाह

• कैलेंडर को ध्यान में रखकर शेड्यूल बनाएं: भर्ती प्रक्रिया शुरू होने के बाद तैयारी करने का समय बहुत कम मिलता है। अभी से प्रतिदिन 2 घंटे सामान्य विज्ञान और बेसिक मैथ्स को जरूर दें।

• पिछले वर्षों के प्रश्नपत्र (PYQs) हल करें: रेलवे बोर्ड के प्रश्नों का एक खास ट्रेंड होता है, विशेषकर NCERT आधारित विज्ञान और न्यूमेरिकल प्रश्नों में। पिछले 5 वर्षों के RRB प्रश्नपत्रों का विश्लेषण आपको बढ़त दिलाएगा।

• आधिकारिक पोर्टल्स पर ही भरोसा करें: किसी भी सोशल मीडिया अफवाह या फेक नोटिस से बचें। सभी आधिकारिक नोटिफिकेशन और आवेदन लिंक केवल rrbapply.gov.in और विभिन्न क्षेत्रीय RRB की आधिकारिक वेबसाइटों पर ही जारी किए जाते हैं।